Offene Stellen
bei Kaindl

Ihre Aufgaben

Instandhaltung und Reparatur unserer hochtechnisierten Fertigungsanlagen

Ihr Profil

• abgeschlossene Berufsausbildung als Betriebselektriker/in, Fachschulabschluss oder Ähnliches
• berufliche Erfahrung als Betriebselektriker/in von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich Steuerungstechnik (S7 und TIA-Portal)

Wir bieten:

• intensive Einschulung
• abwechslungsreiche Tätigkeit an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz

Entlohnung erfolgt nach dem KV der Arbeiter der Holzindustrie. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Bereit loszulegen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal oder per E-Mail und starten Sie in eine aufregende Karriere bei Kaindl!

Ihre Aufgaben

• Instandhaltung und Reparatur unserer hochtechnisierten Fertigungsanlagen
• Drehen, Fräsen und Schweißen

Ihr Profil

• abgeschlossene Berufsausbildung als Betriebsschlosser/in oder Ähnliches sowie berufliche Erfahrung als Betriebs- und Maschinenschlosser/in
• konventionelle Dreh-, Fräs- und Schweißkenntnisse sowie Hydraulik- und Pneumatikkenntnisse
• Bereitschaft zum Schichtbetrieb

Wir bieten

• intensive Einschulung
• abwechslungsreiche Tätigkeit an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich erfolgreichen und stabilen Unternehmen

Entlohnung erfolgt nach dem KV der Arbeiter der Holzindustrie. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Ihre Aufgaben

• Instandhaltung, Wartung bzw. Störungsdienst in den Bereichen Haustechnik, Beleuchtung, Flucht- und Notwegsbeleuchtung
• Verantwortung für die Überprüfung elektrischer / elektrotechnischer Geräte

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Ähnliches
• Berufliche Erfahrung als Elektriker bzw. Haustechniker von Vorteil
• Sehr gutes elektrotechnisches Verständnis
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Teamfähig und flexibel

Wir bieten

• Intensive und umfassende Einschulung
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Industrieunternehmen

Normalarbeitszeit mit Bereitschaft zur Überstundenleistung. Entlohnung nach dem Kollektivvertrag der arbeiter in der Holzindustrie, Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Ihre Aufgaben

• eigenverantwortliche Wartung und Instandhaltung unserer Stapler, Lkw und Bagger gemäß Wartungsplan
• Organisation der zur Wartung benötigten Teile in Zusammenarbeit mit der Instandhaltungsleitung
• Koordinierung von Reparaturaufträgen bei externen Wartungen

Ihr Profil

• abgeschlossene Ausbildung als Kfz- bzw. Land-/Baumaschinentechniker/in oder Ähnliches
• Berufserfahrung in Wartung und Reparatur von Staplern und weiteren Großgerätschaften
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Überstundenbereitschaft
• Computerkenntnisse, Staplerschein und Führerschein C von Vorteil

Wir bieten

• Intensive und umfassende Einschulung
• Abwechslungsreiche Tätigkeit an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Industrieunternehmen
• Diverse Sozialleistungen und Benefits

Entlohnung erfolgt nach dem KV der Arbeiter der Holzindustrie. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Ihre Aufgaben

• Eigenständige Durchführung der laufenden monatlichen Lohnabrechnung mittels SAP für unsere Firmen entsprechend dem jeweiligen Kollektivvertrag
• Laufende Aktualisierung der Personalstammdaten und Personalakten
• Mitwirkung beim Jahresabschluss: Bildung und Auflösung von Rückstellungen im Personalbereich
• Erstellung von regelmäßigen Auswertungen und Reports
• Abwicklung des Meldewesens und Kontakt zu Behörden und Ämtern
• Ansprechpartner bei Fragen in Bezug auf Zeit- und Lohnverrechnungsthemen

Ihr Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Personalverrechnungsprüfung von Vorteil
• Sehr gute SAP- und MS Office Kenntnisse
• Zahlenaffine, genaue und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

• eine intensive und umfassende Einschulung
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
• ein herausforderndes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Industrieunternehmen
• diverse Sozialleistungen und Benefits

Mindestentlohnung nach Kollektivvertrag der Angestellten in der Holzindustrie. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Ihre Aufgaben

• Einstellen und Bedienen der komplexen Produktionsanlagen
• Störungsbehebung und Wartung
• laufende Qualitätssicherung
• Mithilfe beim Staplerfahren

Ihr Profil

• berufliche Erfahrung als Maschinenführer/in
• abgeschlossene technische Berufsausbildung wünschenswert
• technisches Verständnis und EDV-Kenntnisse
• Überstundenbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit

Wir bieten

• intensive Einschulung auf unseren Fertigungslinien
• spannende Arbeitsaufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten

Entlohnung erfolgt nach dem KV der Arbeiter der Holzindustrie. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung bevorzugt per E-Mail an personal@kaindl.com.

Ihre Bewerbung können Sie uns auch über unser Online-Karriereportal oder per Post zukommen lassen. 

Ihre Aufgaben

• Akquisition von Neukunden
• Professionelle Beratung und Betreuung der Zielgruppe
• Entwicklung eines Netzwerkes zu planenden/ausschreibenden Institutionen
• Selbstständige Abwicklung von Ausschreibungen und Projekten
• Erschließung neuer Absatzmöglichkeiten
• Marktbeobachtung und Marktanalyse
• Enge Zusammenarbeit mit Verkauf (Außen- und Innendienst

Ihr Profil

• Branchenspezifische Vertriebserfahrung mit technischem Verständnis
• Versiert mit den Modalitäten von Ausschreibungen und der Vergabe von Bauprojekten 
• Markterfahrung in der Region DACH
• Kompetentes Auftreten, ausgeprägte Beratungsqualität und sehr gutes Verhandlungsgeschick
• Ziel- und lösungsorientierte Handlungsweise
• Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität, Teamfähigkeit und Reisebereitschaft
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und verhandlungssicher in Englisch

Wir bieten

• eine intensive und umfassende Einschulung
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
• ein herausforderndes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Industrieunternehmen
• diverse Sozialleistungen und Benefits

Entlohnung nach dem Kollektivvertrag der Angestellten der Holzindustrie, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Ihre Aufgaben

• Überwachung der laufenden Produktion in Bezug auf eingesetzte Ressourcen und Qualitäten
• Optimierung und Weiterentwicklung unserer bestehenden Technologien und Produktionsprozessen
• Schnittstelle zwischen Produktionsleitung, Qualitätsmanagement und nachgelagerten Bereichen (z.B. Beschichtung)
• Monitoren und Optimieren der Produktionskennzahlen

Ihr Profil

• fundierte Ausbildung, HTL oder FH
• Berufserfahrung aus der Holz- und/oder Papierindustrie von Vorteil
• eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit bereichsübergreifendem Denken
• überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Hands-on Mentalität
• sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise SAP
• gute Englischkenntnisse

Wir bieten

• eine intensive und umfassende Einschulung
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
• ein herausforderndes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Industrieunternehmen
• Diverse Sozialleistungen und Benefits

Entlohnung nach dem Kollektivvertrag der Angestellten der Holzindustrie, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

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Ihre Aufgaben

Ziel des Projektes ist die reibungslose Implementierung bzw. schnellstmögliche fehlerfreie Funktionalität eines softwareunterstützten Überwachungssystems (Infrarotkamera) zur automatisierten Erkennung von Abweichungen in der Haftung vom Schichtstoff zur Rohspanplatte.

• Mitarbeit bei der Implementierung und Prozessüberleitung
• Störungsbehebung und Festlegung von Grenzwerten
• Dokumentation der Störungen / Fehler
• Erstellung von Statistiken und deren Auswertung
• Entwicklung einer systematischen Ablage der ausgewerteten Daten
• Koordination/Abstimmung mit dem verantwortlichen Mitarbeiter an der Produktionslinie

Ihr Profil

• Genauigkeit
• Teamfähigkeit
• Sehr gute Excel-Kenntnisse
• eigenverantwortliches Arbeiten
• sehr gutes technisches Verständnis

Wir bieten

Entlohnung erfolgt nach dem KV der Arbeiter der Holzindustrie.

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